Jaką specjalność studiowałeś w Akademii? W którym roku ukończyłeś studia?
Uczyłem się w Small Computer Academy, gdzie program trwał trzy lata. Tam uczyliśmy się wszystkiego, od Photoshopa po robotykę i programowanie. Dzięki temu zrozumiałem, w jakim kierunku powinienem iść.
Ukończył akademię w 2018 lub 2019 roku.
Czy była to Twoja świadoma decyzja, czy też rodzice naciskali Cię, abyś to zrobił?
Nie wiedziałam nic o tej akademii, moja mama dowiedziała się o niej od swoich znajomych. Następnie zajrzeliśmy na stronę internetową akademii, zapoznaliśmy się z ofertą i przyszliśmy na konsultację.
Potem długo się wahaliśmy, zastanawiając się, czy to konieczne, ale byłem przekonany, że chcę rozwijać się w tej dziedzinie, ponieważ zdałem sobie sprawę, że moje życie będzie związane z IT.
Interesowałem się informatyką od szóstej lub piątej klasy. Przekonałem rodziców, że powinienem tam pójść i dostałem się.
Czy nauka w akademii pomogła Ci zdecydować się na ścieżkę kariery, czy też już przed rozpoczęciem nauki wiedziałeś, czego chcesz w branży IT i w jakim kierunku chcesz podążać?
Ponieważ IT Step pomogło mi trochę spróbować swoich sił w różnych dziedzinach, bo w małej akademii są różne programy, zdałem sobie sprawę, że bycie programistą to coś dla mnie.
Następnie zacząłem programować, nauczyłem się języka Java, poszedłem na rozmowę kwalifikacyjną. Miałem wtedy 14–15 lat i powiedziano mi, żebym zdał zewnętrzną niezależną ocenę, poszedł na uniwersytet, a potem mógł do nas dołączyć.
Próbowałem również tworzyć strony internetowe przy użyciu konstruktorów i zacząłem być w tym dobry.
Wtedy zdałem sobie sprawę, że kodowanie nie jest moją mocną stroną i zdecydowałem, że jestem menedżerem, kierownikiem projektu, sprzedawcą. Jestem dobry w komunikowaniu się z ludźmi i dobrze mi idzie sprzedaż.
Czy mógłbyś opowiedzieć nam o swojej drodze od ukończenia akademii do założenia własnej firmy?
Ukończyłem różne kursy, w tym z zakresu marketingu, technologii cyfrowych, sprzedaży i SMS-ów, a także nabyłem umiejętności tworzenia stron internetowych.
Pracowałem sam, potem rozpocząłem niewielki program szkoleniowy, a dzięki temu szkoleniu zatrudniłem ludzi do mojego zespołu i wszystko stopniowo zaczęło się układać.
Obecnie w moim zespole jest 12 osób, pracujemy na rynku ukraińskim i zagranicznym.
Nawiasem mówiąc, do tej pory zarobiliśmy 20 000 dolarów na UpWork. Nie jest to dużo w ujęciu ogólnym, ale dla nas to sukces, ponieważ osiągnęliśmy to w ciągu 8 lub 9 miesięcy.
Czy twoje wyższe wykształcenie nie jest związane z informatyką?
Studiowałem informatykę w Warszawie. Na początku wojny rzuciłem studia, zostałem tutaj i zająłem się zarządzaniem.
Czy można porównać naukę informatyki w małej akademii z nauką w Europie?
Edukacja w Europie nie różni się zbytnio od edukacji na Ukrainie. Nie powiedziałbym, że istnieje między nimi ogromna różnica.
Nadal musisz uczyć się wszystkiego samodzielnie, wykonywać swoją pracę, a jeśli nie chcesz tego robić, to bez względu na to, w jakim kraju się znajdujesz i jak fajne jest szkolenie, nie będziesz w stanie tego osiągnąć.
Jeśli porównać naukę w akademii z nauką na uniwersytecie, to jasne jest, że akademia jest lepsza, ponieważ ma bardziej indywidualne podejście, zajmuje się tobą, pomaga ci, poświęca ci więcej czasu, zapewnia dobre warunki. Wszystko to razem daje lepsze wyniki.
Czym zajmuje się Twoja firma?
Tworzymy strony internetowe na platformach bezkodowych, co stanowi nasz główny obszar działalności. Jednak rozwijamy również tworzenie stron internetowych w oparciu o czysty kod. Obecnie mamy około 28–32 klientów. Spośród nich 60% to Ukraińcy, a 40% to klienci zagraniczni.
Czy mógłbyś opowiedzieć nam o swoich projektach? Jaki był Twój najtrudniejszy i najbardziej udany projekt, z którego jesteś dumny?
Stworzyliśmy około 120 stron internetowych. Jeśli chodzi o najbardziej złożoną z nich, jest to również nasza najbardziej udana realizacja – projekt kryptowalutowy przeznaczony do inwestycji. Jest to dość interesująca dziedzina.
W Zakarpaciu uprawia się hektary warzyw w szklarniach, a żeby przyciągnąć inwestorów, stworzyli własną kryptowalutę, czyli token.
Stworzyliśmy dla nich wielostronicową stronę internetową poświęconą tej dziedzinie, z bardzo fajnym wyglądem, animacjami i wszystkim na wysokim poziomie. W związku z tym wynagrodzenie za tę pracę było wysokie.
Jest to więc zarówno strona złożona, jak i odnosząca największy sukces. W przyszłym tygodniu zamierzamy ją ukończyć.
Jako właściciel firmy zatrudniasz pracowników. Na co zwracasz uwagę podczas rekrutacji kandydatów do swojego zespołu?
Przede wszystkim chodzi o umiejętności. Nie ma dla mnie znaczenia, gdzie dana osoba studiowała, najważniejsze jest to, aby miała dobre umiejętności zawodowe i ciekawe realizacje.
Zauważyłem tendencję, że wiele osób nie zna teorii. Ich umiejętności praktyczne nie są złe, ale mają problem z teorią, której znajomość jest niezbędna.
Musiałem przeszkolić ludzi „dla nas” i nauczyć ich podstawowej teorii od samego początku.
Ogólnie rzecz biorąc, na pierwszym miejscu są umiejętności twarde – to, co dana osoba potrafi zrobić, a następnie umiejętności miękkie – sposób, w jaki dana osoba wchodzi w interakcje z innymi.
Jaką radę masz dla studentów ITSTEP?
Po pierwsze, musisz jak najlepiej wykorzystać wszystko. Musisz więcej się uczyć, czerpać więcej informacji z nauki. Ponieważ po ukończeniu IT STEP nie będziesz już miał takiej możliwości.
Po drugie, nawiązywanie kontaktów. Musisz więcej komunikować się z innymi. Nadal mam wielu przyjaciół, z którymi studiowałem w akademii.
